全球IC产业“整并疯”，引燃劳资纠纷

同一家IC业者的前后两场收购案引发不少劳资纠纷，在德国、美国与中国都有尚未平息的争议…

Microchip的管理高层已经平息了大多数因为收购Atmel以及Micrel而产生的异议，不过在三块大陆上仍有零星的不满声音。

有一个驻在德国德勒斯登(Dresden)的前Atmel设计团队要求Microchip支付遣散费，声称该公司是做出错误的裁员决定；另外在美国有一小群前Atmel员工也要求拿到他们认为是前东家承诺支付的遣散费；还有在中国上海，有前Micrel员工抗议裁员。

Microchip支付了半数Atmel所承诺的遣散费，声称Atmel是错误传递了在Microchip于今年稍早收购该公司之前承诺员工的报；针对此问题，Microchip以目前牵涉法律诉讼为由婉拒发表任何意见。

据了解，德勒斯登的劳动法庭将在11月举行的主听证(main hearing)会上听取39位前Atmel的陈述；一位要求匿名的前Atmel设计团队成员表示，在过去，Atmel若在德国执行裁员，会支付每位员工依年资每年1.2个月的薪资做为遣散费。

德勒斯登的劳动法庭先前已经举行过一场调解听证会(conciliation hearing)，但Microchip不愿做任何让步；因此法官要求Microchip需要在9月9日之前，针对为何裁减该前Atmel设计团队提出解释。

在今年4月18日，也就是Microchip收购Atmel的两周后，总部位于德国海布隆(Heilbronn)的Atmel Automotive (为Atmel德国子公司)主管造访德勒斯登据点，宣布将结束该据点营运，并于5月4日生效。但那些德勒斯登员工声称，Microchip在做出上述决定前，根本没有花时间评估该团队所扮演的角色以及成就。

该原属Atmel的德勒斯登据点是在2002年1月开幕，专门负责汽车应用设计；后来当地员工数增加到约45位工程师，投入Wi-Fi与Zigbee等无线晶片开发。一位该团队工程师表示，德勒斯登据点是IEEE 802.15.4相关产品的设计重镇，而Microchip的802.15.4并没有跟上最新技术，Atmel的产品更先进且符合最新标准规格。

那位工程师还引述Microchip执行长Steve Sanghi 在5月4日举行的分析师会议上的谈话纪录，Sanghi当时表示：“Atmel在七个不同的设计中心之外经营的无线业务规模非常非常小，我们关闭的其中一个，位于德国非常高成本的区域。”

美国正在协商、中国有人抗议

至于在美国，有少数前Atmel员工表示他们正在与Microchip进行协商，争取他们认为是Atmel承诺支付的全额遣散费。

Sanghi在4月底接受EE Times采访时表示，有97%的前Atmel员工都已经签署了同意书，接受该承诺遣散费金额的一半；他并强调，Atmel原本承诺的遣散费配套在收购案发生前就已经过期。而为了表现Microchip的诚意以及补偿公司额外支出的遣散费，Sanghi与营运长Ganesh Moorthy都自愿少拿半个月的薪水。

针对97%的同意书回覆率，Sanghi表示：“这证明员工们也做出了先前承诺之遣散费金额已过期的结论…因此该议题已经不存在；”Microchop在4月25日寄出一封信给所有前Atmel员工，延长了他们签署同意接受半数遣散费金额的截止期限，信中写道：

“所有美国员工中，有超过95%的人已经接受遣散费条件并签署同意书交回人事部门；我们要感谢这些员工的大力支持。如你们所知，我们为员工做出了一些个人牺牲，我们很欣慰这些没有白费。”

“100%的正面支持是我们希望看到的，但并不期待；我们由衷恳请那些还没有签署同意书的少数同仁，加入95%的其他同事行列、回覆同意书。我们了解你们其中有些人可能是去出差或是休假，因此将延长截止期限到2016年4月28日，星期四。你们已经表达了观点并让愤怒公之于众，但情况是如果你们不签署同意书，将会是两败俱伤；做出共同牺牲的Microchip这一方，以及95%的员工，我们已经将局势转变为对每个人都是双赢。”

对此有一位不为所动的前Atmel员工认为，Sanghi是创造了一个对立的环境：“很多员工都害怕遭到报复，因为恐惧而签署了同意书…他们想保住饭碗。这是一种恐怖的氛围，而一切都在他们的算计之中…为了省钱。”

在上海的前Micrel员工于Microchip位于当地之Atmel办公室前举标语抗议裁员

另外，有不具名的消息来源将来自中国的一张照片寄给EE Times，展示有一群前Micrel员工在上海针对Microchop的裁员之举公开示威。

该消息来源指出，Microchip几乎裁减了所有前Micrel主管(director)级以上的员工，而留下来的预期也会被减薪，以做为组织重整计画的一部分；但一位Microchip发言人表示，该公司并没有因为收购Micrel而裁减亚洲地区的主管级以上员工(关于Microchip收购Micrel的争议请参考此连结)。

上述消息来源指出，他取得的二手消息是，那些抗议者来自于原属Micrel的汽车应用设计团队，被要求如果想保住工作就要接受大幅度减薪，不然就要被裁员。对此Microchip发言人澄清绝非事实。

原属Atmel员工的该消息来源指出：“那些抗议者来过我们的上海Atmel办公室之后，我们大门口有保全站岗了一个星期，还有便衣人员坐镇，确保那些人没有再回来。”